面試時別忽視讓你丟分的身體語言

一個人的肢體語言能夠暴露很多個人特點，特別是在找工作面試的時候，有經驗的HR會通過一些你的行為習慣判斷出你這個人的性格特點，所以學會更多的面試的禮儀與技巧是很重要的，對于馬上有邁入職場的新人小伙伴們面試時別忽視讓你丟分的身體語言，細節決定成敗真的不是隨便說說的！

軟弱無力的握手

在握手前，站起身來，自信地走向招聘經理，進行眼神交流并面帶微笑。

“確保你的握手堅定有力，但不要用力擠握招聘經理的手，”身體語言專家兼作家帕蒂·伍德說道，“好的握手的訣竅是手掌與手掌接觸。伸出你的手，將手自然滑 落到對方的手掌范圍內，讓手掌與手掌相接觸。與招聘經理大拇指緊扣，與對方施用同樣的力道。”但記住合適的力道因文化不同而有所差異。

侵犯個人空間

要尊重招聘經理的個人空間。不要站得太近，當然也不要擁抱他們。

交叉雙臂

那使你看上去很戒備或者不舒服。相反，用你的雙手做手勢吧。那樣你將看上去更有激情也更投入。

擺弄頭發

“這是個舒緩壓力的線索，使你看上去很孩子氣。”伍德表示。你不想用這種身體語言的失誤來使招聘經理分心。

不良的姿勢

坐姿要挺拔。“不對稱的身體語言能讓你看上去局促不安或不誠實。”伍德如是說。

缺乏眼神交流

“當應聘者在講話時將眼神移開，這沒有什么問題，”伍德表示，“當你在說話時環顧四周這很正常，因為你正通過移動雙眼來訪問大腦中的不同區域。但要留神并在面試官講話時與之進行眼神交流。”將眼神交流視為一個聯系工具。

表現出你不感興趣的樣子

“如果你面部表情豐富，這沒有關系。”伍德說。“這使你更討人喜愛。”但是要注意你的面部是什么表情，在面試過程中也不要看手表或手機。

容易表現得緊張或不友好了。微笑，但要淡淡地。

坐立不安

不要摸你的臉、擺弄口袋里的零錢或咬指甲。坐立不安既令人分心，也是焦慮的一種表現職場心理效應。

隱藏你的雙手

“不要墊著雙手坐著或把雙手藏在大腿里。”伍德如是說。“把手放在椅子扶手上或桌子上或用來做手勢。手勢使你看上去更具表達力，面試官能夠通過關注你的雙手而讀出你有多么敞開心扉和誠懇。”

百度百科：榮新奇，著名高級心理咨詢師、著名催眠治療師。湖南省中西醫結合學會自然醫學專業委員會副會長，中國心理干預協會心理咨詢師分會副會長、中國心理干預協會催眠分會副會長、高級經絡催眠師、高級經絡催眠師培訓導師。

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